ЭЛЕКТРОМОНТЕР ПО РЕМОНТУ И ОБСЛУЖИВАНИЮ ЭЛЕКТРООБОРУДОВАНИЯ 4 РАЗРЯДА (филиал Коммунальная энергетика)

Заработная плата: от 85 200 руб.

Требования:

·                Среднее общее/среднее профессиональное образование;

·                Наличие свидетельства о прохождении основных программ профессионального обучения - программ профессиональной подготовки по профессиям рабочих, программ переподготовки рабочих, программ повышения квалификации рабочих по указанной профессии;

·                Опыт работы не менее года электромонтером по ремонту и обслуживанию электрооборудования 3 разряда.

Обязанности:

·                эксплуатация и обслуживание электрооборудования котельных и ЦТП для исключения аварий и отказов в работе технологического оборудования;

·                проведение планово-предупредительных ремонтов электрооборудования согласно утвержденному графику;

·                прокладка кабельных и осветительных электрических кабелей и проводов. Определение мест повреждения проводов, кабелей. Замер сопротивления изоляции. Разделка, пайка и сращивание проводов и кабелей напряжением до и выше 1000 В;

·                проведение текущего ремонта с разборкой коммутационных аппаратов, реле и устройств защиты любого назначения всех типов и габаритов. Настройка, регулировка и наладка после ремонта;

·                производство оперативных переключений в распределительных устройствах 0,4 кВ (котельных, ЦТП);

·                проверка, корректировка и изготовление однолинейных, монтажных и принципиальных электрических схем;

·                и другие обязанности в соответствие с должностной инструкцией.

Место работы:

Отделение «Теплоэнерго» филиала ПАО «Камчатскэнерго» Коммунальная энергетика

Производственно-энергетический участок

гор. Елизово,

Условия работы:

·         Официальное трудоустройство с предоставлением всех гарантий по ТК РФ;

·         Своевременная выплата заработной платы;

·         Обеспечение спецодеждой, средствами индивидуальной защиты.

Гарантии и компенсации:

·         Ежегодный оплачиваемый отпуск 52 календарных дня;

·         Компенсация стоимости проезда к месту проведения отпуска 1 раз в 2 года работнику и детям до 18 лет;

·         Дополнительный оплачиваемый отпуск за многосменный режим работы до 5 календарных дней;

·         Добровольное медицинское страхование;

·         Негосударственное пенсионное обеспечение;

·         Страхование от несчастных случаев и болезней;

·         Социальные льготы (компенсация 50% стоимости путевки в детские оздоровительные лагеря, компенсация родительской платы за содержание детей в детских садах для многодетных, одиноких матерей или отцов, единовременная материальная помощь в сложных жизненных ситуациях).

Резюме направлять на электронный адрес:

Коммунальная энергетика:

Трейер Татьяна Григорьевна – TreyerTG@rushydro.ru

Тел: +7 (4152) 201-953